Henkilöstö- ja palkkapalvelut

Tunnistatko palkanlaskennan yleisimmät haasteet? Lue asiantuntijamme vinkit prosessin tehostamiseen, riskien vähentämiseen ja henkilöstötyytyväisyyden parantamiseen.

Muutosturva on työelämän tukitoimi, jolla yritys voi tukea erilaisissa muutos- ja irtisanomistilanteissa olevia työntekijöitä.

Kun yrityksen oma HR-asiantuntija lähtee muihin tehtäviin, jää pidemmäksi aikaa pois töistä tai HR-tiimi tarvitsee uudenlaista näkemystä ja kokemusta, voi HR-konsultti olla paras ratkaisu tilanteeseen

Tässä artikkelissa käsittelemme palkanlaskennan hintaa ja mitä se sisältää. Ota selvää, mitkä tekijät vaikuttavat palkanlaskennan hintaan ja mitä palvelut yleensä sisältävät. Kokeile myös laskuria!

HR Flow Recruit -palvelumme on ratkaisu yritykselle, jolla ei ole jatkuvaa tarvetta rekrytointijärjestelmälle, mutta haluat käyttöösi ammattimaiset työkalut sekä ensiluokkaisen hakijakokemuksen.

HR-johtajan positio on haastava ja kokonaisvaltainen: tehtävänäsi on katsoa isoa kuvaa, mutta samalla konkretisoida liiketoiminnan tavoitteita yksilötasolle.